社保每年交8000，15年能领多少养老金？搞懂计算公式，自己也会算

个人交社保，一年8000元，交满15年退休时能领多少钱养老金？

确实一年8000多元的社保费，对于灵活就业人员来说，无疑是一笔不小的开支，而且这笔钱每年都有所上涨，比例在8%-10%之间。交满15年退休之后能领多少养老金呢？

如果您也有这方面的疑问？不妨一起来研究一下。

每年交8000元，交满15年退休时能领多少钱养老金呢？

众所周知，月基本养老金，是由基础养老金和个人养老金组合而成，也就这个，即：

基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%个人养老金=个人账户余额/计发月数，其中：计发月数为50岁195个月， 55岁170个月，60岁139个月；

另外，在计算退休时能领多少养老金之前，我们需要明确以下几个问题。

当地社会平均工资是多少？本人指数化月平均缴费工资是多少？每年按8000元缴纳的话，15年，个人账户有多少钱呢？退休年龄？

01 个人账户有多少钱呢？

养老保险在缴纳时，分为2个账户，统筹账户和个人账户，而这两个账户分别对应退休时的基础养老金和个人养老金。

作为在职员工，也就是通过单位缴纳的员工来说，费用由单位和个人共同承担，比例为单位16%，个人8%，而作为以个人名义参加灵活就业社保来说，费用则由个人全部承担，比例为20%，其中12%计入统筹账户，8%计入个人账户内，这样的话，每年按8000元缴纳的话，15年，个人账户有多少钱呢？在不计算利息的前提下账户金额为4.8万（8000*40%*15=48000）。

根据《社会保险法》的规定：个人账户不得提前支取，记账利率不得低于银行定期存款利率，免征利息税。

02 本人指数化月平均缴费工资

是指参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费工资指数。

其中：本人平均缴费工资指数为：参保人退休时实际缴费年限的每月缴费指数之和÷实际缴费年限的月数。

实际月缴指数之和为：本人月缴工资÷上年度全省职工（在岗职工）月平均工资

具体如何计算呢？

如果社保一直按一个档次进行缴纳的话，也就是最低档（60%）、100%或最高档（300%），它的缴纳指数是比较容易计算，一般情况下平均缴费指数在60%，100%，300%之间。

但如果是退休前5年提高缴费指数，比如前10年按60%缴纳，后5年提高到100%缴纳，这样的话计算还是有一点点麻烦的。首先前10年的平均缴费指数为0.6，后5年的平均缴费指数为1，按15年来平均的话，缴费指数为（10*60%+5*100%）÷15=0.73，比15年全部按60%来缴纳指数要高，比全部按100%缴纳指数低一点。

03 社保交满15年，60岁时又能领多少钱养老金呢？

假如8000元是当地个体参保人员最低缴费标准的话，也就是按社会平均工资的60%进行缴纳的话，能领多少钱养老金呢？

8000元作为最低缴费标准计算的话，社会平均工资大概13333元。

基础养老金=（13333+13333*0.6）/2*15*1%=1599.98；

个人养老金=48000/139=345.32；

每月能领1599.98+345.32=1945.3元

但要是8000元是当地的社会平均工资的话，也就是按100%进行缴纳的话，能领多少钱养老金呢？

基础养老金=（8000+8000*100%）/2*15*1%=1200；

个人养老金=48000/139=345.32；

这样的话，每月能领1200+345.32=1545.32元

小结：这块就需要你了解清楚8000元属于当地缴费标准的什么档，比如：长春2020年最低缴费标准也就60%为年缴6640.8元，100%为11068.8元，最高缴费标准也就是300%为33204元。

划重点：

社保每年交8000，15年能领多少养老金呢？

4个要点需要了解：

当地社会平均工资是多少？本人指数化月平均缴费工资是多少？每年按8000元缴纳的话，15年，个人账户有多少钱呢？退休年龄？

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